Værdigrundlag

Organisationens værdier

En værdi afspejler hvad der er værdifuldt og ønskværdig i en organisation. Det er hvordan vi gerne vil prioritere og hvad organisationen forventer af dens personale.

Rosenholm er som organisation omfattet af Herning kommunes værdier

 Professionalisme – God dømmekraft – udfoldelsesfrihed – økonomisk sans

For Rosenholm betyder det at:

• At Rosenholm er et sted med høj grad af udfoldelsesfrihed for borgerne såvel som medarbejdere.
• Kerneopgaven er altid i centrum
• Vi går professionelt på arbejde og lægger de private holdninger i baggrunden
• Vi har alle et fælles ansvar lige fra ledelse til medarbejdere (Samarbejde, faglighed og økonomi)
• Vi går på arbejde med borgerne i centrum, men vægter også medarbejdernes arbejdsmiljø højt. (51% - 49 %)
• Vi tænker kreativt og vi tænker os om.